Pound Terpukul Karena Data Ketenagakerjaan Inggris Meleset dari Estimasi

Angka perubahan tenaga kerja di Inggris untuk Januari menunjukkan peningkatan pengangguran sebesar 28.600 orang dibandingkan dengan perkiraan kenaikan 22.800 orang, sementara tingkat pengangguran naik dari 5,1% menjadi 5,2%.

Upah rata-rata per jam juga tidak mencapai perkiraan selama periode tiga bulan yang berakhir pada Desember 2025, karena pertumbuhan upah melambat dari 4,6% menjadi 4,2% alih-alih tetap stabil.

Poin Penting

• Tingkat pengangguran naik menjadi 5,2% (Oktober–Desember 2025), naik 0,2 poin persentase dari kuartal sebelumnya dan di atas level pra-pandemi — angka tertinggi sejak awal 2021.
• Tingkat ketenagakerjaan turun 0,1 poin persentase menjadi 75,0% pada Oktober–Desember 2025, karena pertumbuhan angkatan kerja melampaui penciptaan lapangan kerja.
• Pertumbuhan total penghasilan (termasuk bonus) melambat menjadi 4,2% pada Oktober–Desember 2025, angka terendah sejak Juni–Agustus 2024.
• Pertumbuhan penghasilan sektor publik tetap tinggi di 7,0% (dipengaruhi oleh efek dasar), sementara pertumbuhan gaji reguler sektor swasta melambat menjadi 3,5%, turun dari 3,8% pada periode sebelumnya.
• Pertumbuhan upah total riil (disesuaikan dengan CPI) melambat menjadi 0,7%, turun dari 1,0% pada periode tiga bulan sebelumnya — pertumbuhan upah riil terlemah sejak Mei–Juli 2023.
• Angka pengangguran pemuda (usia 18–24 tahun) naik menjadi 14,0%, naik dari 12,8% setahun sebelumnya, dengan tingkat pengangguran pemuda laki-laki mendekati satu dari lima.
• Jumlah jam kerja mingguan total meningkat sebesar 6,9 juta pada kuartal ini menjadi 1.093,1 juta, menjadi titik terang yang moderat dalam laporan yang secara umum suram.

Kenaikan kontribusi Asuransi Nasional oleh pemberi kerja, yang berlaku efektif pada April 2025, secara luas dianggap sebagai faktor yang berkontribusi terhadap perlambatan perekrutan di sektor swasta. Perusahaan tampaknya semakin enggan mengganti pekerja yang keluar, apalagi memperluas jumlah karyawan.

Link ke Laporan Pasar Tenaga Kerja Inggris ONS (rilis Februari 2026)

Perbedaan antara upah sektor publik dan swasta juga patut diperhatikan. Meskipun pertumbuhan upah secara keseluruhan terus melambat, yang biasanya disambut baik oleh pembuat kebijakan Bank of England (BOE), kenaikan 7,0% di sektor publik kontras dengan pekerja sektor swasta, whose upah riil hampir stagnan setelah disesuaikan dengan inflasi.

Reaksi Pasar

Pound Inggris vs. Mata Uang Utama: 5 menit

Sterling anjlok tajam setelah data dirilis, dengan pound melemah secara luas di pasangan mata uang utama dalam beberapa menit setelah rilis. GBP/NZD dan GBP/JPY memimpin penurunan, masing-masing turun sekitar 0,53% dan 0,51% pada sesi tersebut hingga pertengahan pagi, sementara GBP/USD dan GBP/CAD melemah sekitar 0,38%–0,42%.

Mata uang Inggris pulih sekitar satu jam setelah laporan dirilis, kemungkinan karena aksi ambil untung, tetapi kembali melanjutkan tren bearishnya pada bagian akhir sesi London hingga awal jam perdagangan AS.

Kelemahan yang meluas ini kemungkinan mencerminkan pasar yang memperhitungkan peluang yang lebih besar untuk pelonggaran moneter lebih lanjut oleh Bank of England (BOE), karena bank sentral tersebut menghadapi pasar tenaga kerja yang memburuk dan pertumbuhan upah yang melambat.

Promosi: Kuasai psikologi trading Anda dengan jurnal trading bertenaga AI dan backtesting! TradeZella membantu Anda melacak, melakukan backtesting, dan menghilangkan kebiasaan buruk secara otomatis! Klik tautan dan gunakan kode “PIPS20” untuk mendapatkan diskon 20%!
Pengungkapan: Untuk mendukung konten harian gratis kami, kami mungkin mendapatkan komisi dari mitra kami jika Anda mendaftar melalui tautan kami, tanpa biaya tambahan bagi Anda.